「塾なしならお金がかからず、お得」が嘘かもしれない理由

考え事

レレパパ

パパ塾挑戦中、ウクレレ大好きレレパパです。

妻

塾なしだと塾代がかからないからお得じゃない?

※本記事の作成時点:長女(小4)、次女(小1)

突然ですが、塾代って高いですね。

1年間で、ざっくり100万円。

それなら塾なしで!
塾なしなら、その100万円がそっくりそのまま手元に残るからお得!!

……という気もしますが、それは本当でしょうか?

機会損失を見落としている

「塾なしならお金がかからない」という言説では、「塾なしのために生じる機会損失」が見落とされているように思えます。

「機会損失」、つまり、塾通いなら得られたはずのお金が、塾なしのために得られなくなってしまう。
そういったお金について考慮されていない可能性があります。

残業手当

機会損失の例として、いわゆる残業手当(残業代)が挙げられます。

残業手当とは、法定労働時間を超えて働いた時間数に応じて支払われるお金。
金額は基本給の1.25倍です。

正社員の平均賃金を時給換算すると約2,000円(賞与・時間外手当等は含まず)とのこと。
ですので、時間外での時給は、これを1.25倍した平均2,500円。

※実際には法定内残業もありますが、大勢に影響しないので無視します。

パパ塾・ママ塾のために残業時間を短くすると……

塾通いをしていれば、子供は放課後に塾で過ごします。
そのため、親は残業しやすいように思えます。

一方、パパ塾・ママ塾では、子供のお勉強を親が見てやる必要があります。
このため、親は遅くまで残業することが難しくなります。

仮に、パパ塾・ママ塾をするために毎日1時間ずつ残業時間を短くしたとします。
1か月に20日働くとすると、1か月で20時間ずつ残業時間が短くなります。

すると……

$$ 2,500 [円/h] × 20 [h] = 50,000 [円] $$

なんと、毎月50,000円分もの機会損失がある計算になります。

ここでは控えめに毎日1時間だけ残業を減らす計算をしました。
しかし、もし毎日2時間ずつ残業を減らしたら、毎月100,000円もの機会損失になります。

※実際は36協定の話も関係してきますが、一旦除外します。

塾なしで得するためには

というわけで、塾なしで「お金をかけずに」得するためには、パパ塾・ママ塾が原因で収入が減ることのないようにする必要があります。

でも、現実には結構難しい問題だと思います。

この難題を解決せずして、「塾なしならお金がかからず、お得」とは言えません。

妻

裁量労働制なら大丈夫かもね。

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